10月27日，中关村独角兽企业党建与发展论坛在海淀举办。

首届论坛由中关村科学城独角兽企业党建联盟主办，海淀区委党建工作领导小组办公室、海淀区委组织部、中关村科学城综合党委、海淀区委“两新”组织党建工作联席会指导。 

作为2020年中关村创新创业季的系列活动之一，论坛以“聚焦独角兽企业高质量发展”为主题，探讨新形势下，通过党建引领，构建促进独角兽企业可持续、高质量发展的生态体系，实现独角兽企业的成长蜕变和区域发展的深度融合。

来自中关村的60余家独角兽企业高管、150余家准独角兽企业和硬核科技企业的代表，包括60余家科技企业的创始人、负责人，40余家金融机构、投资机构和科技服务机构的代表齐聚论坛。海淀区委、区政府，中关村科学城党工委、管委会相关部门领导出席论坛。

（海淀区委书记、中关村科学城党工委书记于军致辞）

他在讲话中指出，中关村科学城是独角兽之城，一大批独角兽、准独角兽企业在这里孕育、发展、壮大，为海淀创新发展、高质量发展催生了源源不断的新动能！区委、区政府将继续发挥党委政府的组织和服务优势，持续支持独角兽企业党建联盟建设，积极营造契合独角兽企业发展的创新生态和发展环境，以高质量党建护航和支撑更多独角兽企业高质量发展！

论坛期间，中关村科学城独角兽企业党建联盟会长单位小米公司党委书记、联合创始人刘德，作为会员企业代表带来了小米生态链培养独角兽企业的成功经验，并站在独角兽企业的角度对当今中国市场做出判断。

（小米党委书记、联合创始人刘德）

大公司是时代的产物。我们知道做成独角兽企业非常难，如果你找不到时代的巨大动力，是万万做不到的。2013年底，我们找到了这个时代的新动力。第一是万物互联，AloT的出现让整个互联互通的物质成本降低；第二是消费升级，我们正处在大消费时代；第三是新零售，整个中国线上线下的零售效率，在未来十年里都可能进一步提高。

随后，会员企业贝壳找房、旷视科技、36氪党委书记围绕党建促发展主题进行了交流对话，分享了党建引领发展的经验。

（旷视科技党委书记、副总裁 蒋燕）

旷视是北京市第一家成立党委的人工智能企业，目前党员总数是582人，旷视党委的成立为企业发展注入了一针强心剂，由内而外地激发了党建的内生动力，推动了企业的发展和党建工作的同频共振。我们也希望在未来联盟的活动中，可以与各企业开展横向的交流，实现企业可持续高质量的发展，这是一个很大的机遇。

（36氪党委书记、高级副总裁 董博）

从氪空间党支部的筹建到现在，不断地有优秀青年人才加入进来，大家通过自身的创新技能赋能各个行业，推动创新企业的发展。你会发现青年的党建创新场景是不断呈现出来的，促进了党建的创新和企业的发展。

（贝壳找房党委书记、副总裁 季烨）

作为独角兽企业，我们怎么去激发员工的内生恒动力，我想借总书记的一句话来总结：青春由磨砺出彩，人生因奋斗升华，创新是引领发展的第一动力，科技是战胜困难的有力武器。作为党委书记，作为企业党建工作的带头人，我们责无旁贷，我们持续努力。

论坛举行了联盟会员企业的签约仪式。中关村科学城独角兽企业党建联盟与北京银行中关村分行签订全面战略合作协议；独角兽企业转转、汇桔网、知乎等签订了业务合作协议。

联盟秘书长吴春明表示，党建联盟已建立了金融机构、科研院所、创新企业合作互动机制，为独角兽企业的产业化发展提供强有力的平台支撑与生态资源。此次六家单位签署了三项合作协议，标志着独角兽企业之间的合作进入了更宽领域、更深层次、更高水平的全新阶段，这些协议的签订将还进一步联动独角兽上下游企业，促进产业联合、协同创新，实现独角兽企业携手发展、共赢发展的样板标杆。

为了更好地给独角兽企业以及党建联盟提供企业交流发展的空间，海淀区委组织部以及中关村科学城综合党委等联盟指导单位共同成立了“联盟之家”，并于论坛上举行了揭牌仪式。

（海淀区委书记、中关村科学城党工委书记于军，海淀区委副书记、中关村科学城党工委副书记、科学城管委会副主任张强，海淀区副区长、中关村科学城党工委副书记、管委会副主任林剑华，市委组织部组织四处副处长邢铮为联盟之家揭牌。）

海淀区党支部书记学院、中关村红创空间、海淀街道红帆党群服务中心、中关村壹号、清华科技园、翠湖科技园云中心六处“联盟之家”不仅能进一步发挥独角兽集聚效应，更好地为独角兽企业创造交流、发展的空间，而且还能进一步体现独角兽企业创新精神的文化价值。

论坛下半场，中科创星创始合伙人、联席CEO米磊等专家做主旨演讲。

（中科创星创始合伙人、联席CEO米磊）

圆桌环节主持人、小米联合创始人刘德，与百分点总裁高体伟、智米科技CEO苏峻、知乎执行总编辑孙彦新、声智科技董事长陈孝良、中科创星创始人米磊5位嘉宾，围绕“独角兽企业可持续高质量发展”的议题进行了深度交流。

嘉宾分别从其所在的企业视角，就在当前新形势下独角兽企业有哪些机遇和困难，科技创新如何驱动和赋能于独角兽企业，独角兽企业在不同阶段的成长中的共性特点，独角兽企业对人才需求和营商环境有哪些期待进行了精彩的思考呈现。

中关村科学城独角兽企业党建联盟成立于2019年12月25日，是在海淀区委组织部、中关村科学城综合党委指导下成立的全国第一个独角兽企业党建联盟。

为实现独角兽企业党建工作和企业发展双提升，进而促进区域经济和科创工作高质量发展，下一步，联盟将围绕其四项主要功能进一步发挥作用：一是搭建党建引领方向、交流企业党建和企业业务工作的平台；二是搭建政金学研用服务企业发展、促进各方合作的平台；三是搭建反映意见建议、优化区域营商环境、促进区域创新发展的平台；四是搭建重要荣誉评选表彰和社会职务推荐的平台。

海淀区一直推动党建与业务深度融合，不断激发企业创新发展的内生动力。

加强政策惠企。出台优化营商环境49项措施，制定“创新发展16条”和“党建改革16条”，以党组织为落实政策的主渠道，推动企业跨越式发展。应对疫情冲击，聚焦减免房租、减税降费等，出台“支持企业复能达产20条”、“暖企15条”、支持中小微企业6条等11项“干货满满”的援企稳岗政策措施，推出中关村科学城创新政策2.0版，助力企业“逆势”增长，全区复工复产综合指数居全市第一，高新技术企业总收入、规上工业总产值等主要指标实现逆势上扬。

强化人才支撑。推广“党员承诺制”、“党员科技创新攻坚队”等做法，举办“创新工匠”评选和创新创业大赛，实施党员和技术骨干“双培养”工程，已累计发展2000名技术精英入党，在全区高新技术企业的关键岗位、技术带头人中，党员占六成以上。

优化发展环境。举办中关村论坛和全国“双创周”等活动，打造“众创空间”党建联盟和“独角兽企业”党建联盟，设立“党建协同办事+医疗服务”窗口，连续两年营商环境名列全市第一。

构建独角兽企业可持续、高质量发展生态体系，中关村科学城正在持续加码中······